O su servicio es gratis.
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El documento de entrada, patrocinado por la empresa una vez registrada. Un fundador que primero explora el mercado entra con un visado electrónico o una exención.
Lo expide la autoridad provincial, o se aplica una exención cuando la ley la concede. El contrato laboral no puede durar más que el permiso.
Sustituye al visado mientras dure el motivo que lo justifica y permite al titular patrocinar a su familia.
El capital que aporte decide si obtiene una tarjeta de inversor o necesita un permiso de trabajo como cualquier empleado.
El permiso de trabajo suele vencer antes que la tarjeta, así que su plazo de renovación es la fecha que hay que vigilar.
Un empleado extranjero con un contrato de duración determinada con un empleador vietnamita puede quedar incluido en la seguridad social de Vietnam.
Un contrato de arrendamiento, o suficientes días en Vietnam, convierten a un fundador en residente fiscal por su renta mundial.
Cuando termina el empleo, la inversión o el matrimonio en que se basa una tarjeta, el patrocinador debe comunicarlo.
Díganos quién se traslada y cuándo. Trazamos la secuencia del fundador, los empleados y la familia antes de que redacte los estatutos: los expedientes de permisos, los cambios de visado y las tarjetas, en el orden en que deben producirse, empezando por los documentos del extranjero.
Sin compromiso. Le decimos si no es la ruta adecuada.
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Sonsoto nos guio por el registro de inversión y el registro de empresa como una única secuencia, con la cuenta de capital planificada antes de presentar. Sabíamos qué venía a continuación en cada paso.
Nos dijeron qué documentos había que legalizar antes de volar, no después. El expediente estaba completo la primera vez que lo vio la autoridad de licencias.
El parque, la licencia y el banco los gestionó un solo equipo. Nos controlaron el plazo de la cuenta de capital y nos dijeron qué quedaba pendiente cuando todavía había tiempo.
Los documentos de nuestra matriz eran la parte difícil. Sonsoto nos dijo exactamente qué pediría el banco y en qué orden, así que no faltó nada en el expediente.
Queríamos la costa central, no una de las grandes ciudades. Sonsoto comparó las rutas con honestidad y constituyó la empresa donde realmente está la operación.
Los permisos de trabajo y las tarjetas de residencia de nuestras primeras contrataciones se planificaron con la licencia, no se añadieron después. Un solo alcance, por escrito, antes de empezar nada.
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