أحِل عميلًا. اكسب حتى USD 1,500. كن شريك إحالة

ساعة واحدةضمانالتجهيز والتقديم

وإلا فخدمتك مجانية.

الإحالة تواصل WhatsApp
تسجيل الدخول اختر سوقك

رتّب الطلبات المناسبة لموظفيك.

دعم لإقامة المؤسسين وتصاريح عمل الموظفين وإقامة العائلة والتجديدات في الإمارات وفيتنام. ناقش متطلبات الرواتب بشكل منفصل عند الاقتضاء.

DETدائرة الاقتصاد والسياحة في دبي
المناطق الحرةتغطية الإمارات & فيتنام
البنوكالخدمات المصرفية للشركات في الإمارات
ICP / GDRFAالهجرة في الإمارات
MPIالتخطيط والاستثمار في فيتنام
FTAضريبة القيمة المضافة & ضريبة الشركات

خدماتنا للموظفين

دعم للمؤسسين والموظفين وأفراد العائلة المرتبطين بأعمالك.

  • يدان تقدّمان ملف مستندات عبر مكتب

    إقامة المؤسسين والمستثمرين

    حدّد مسار الإقامة المرتبط بامتلاك شركتك أو إدارتها، ثم أعدّ المستندات للطلب المختار.

  • زملاء يتنقلون في مكتب مفتوح

    تأشيرات الموظفين وتصاريح العمل

    رتّب التصاريح التي يحتاجها الموظف للعمل في شركتك. ننسّق المستندات والخطوات المطلوبة من صاحب العمل ومن الفرد.

  • رجل وامرأة يتحدثان في صالة جلوس

    إقامة العائلة

    أعدّ طلبًا لأفراد العائلة المؤهلين المنضمين إلى مقيم، مع المستندات ذات الصلة والمعلومات الداعمة.

  • مستندات قيد المراجعة على مكتب

    التجديدات وتغييرات الوضع

    أعدّ الطلب التالي عند استحقاق تجديد تصريح الإقامة أو تصريح العمل، أو عند تغيّر ظروف التوظيف.

قبل التقديم

شخصان يراجعان مستند توظيف على مكتب

ماذا بعد الطلب الأول؟

خطّط منذ البداية للتجديدات وتغييرات التوظيف وأي متطلبات للرواتب. يُحدَّد نطاق أعمال الرواتب بشكل منفصل عند الحاجة.

دعم الموظفين حسب الدولة

استكشف دعم الإقامة وتصاريح العمل في الإمارات وفيتنام.

لماذا تعمل مع Sonsoto

الاتفاق على النطاق قبل بدء العمل

افهم الخدمة واتفق على نطاقها قبل أن يبدأ العمل.

طلب استشارة

دعم يناسب البلد والدور

حدد نطاق العمل وفق دور الشخص وموقعه ومتطلبات العمل أو الإقامة المطبقة.

مسؤوليات واضحة منذ البداية

اتفق على ما يجب أن تقدمه شركتك ومقدم الطلب، ومهام الإعداد والتنسيق التي نتولاها.

كيف نساعدك

شخصان يراجعان مستندات المسار على مكتب
  1. راجع الظروف

    نراجع وضع الفرد وصاحب العمل والانتقال أو التعيين المزمع، ثم نحدد أعمال الطلب المطلوبة.

  2. إعداد الطلب

    ننظّم المستندات ونوضّح ما يتعين على الشركة والفرد تقديمه.

  3. نسّق الخطوات التالية

    ننسّق خطوات الطلب المتفق عليها والمتابعة، ثم نوضّح الإجراء التالي أو موعد التجديد. تبقى الموافقة بيد الجهة المختصة.

الأسئلة الشائعة

لدينا تاريخ بدء مستهدف لموظف جديد. متى ينبغي أن نبدأ؟
ابدأ التخطيط قبل اعتبار تاريخ البدء ثابتًا. شاركنا دور الموظف وجنسيته وموقعه الحالي ووضعه من حيث الهجرة، مع بيانات صاحب العمل. عندها يمكننا تحديد خطوات الطلب والمستندات المترابطة والإجراءات المطلوبة من كل طرف، بدلًا من اكتشاف متطلب أساسي ناقص قبيل تاريخ البدء المخطط.
الشخص موجود بالفعل في الدولة أو يعمل لدى جهة أخرى. هل يغيّر ذلك الطلب؟
نعم، يجب مراجعة الوضع القائم بدلًا من التعامل معه كطلب لأول مرة. أخبرنا عن صاحب العمل أو الكفيل الحالي والتصاريح القائمة والتغيير المزمع. نحدد أعمال الانتقال التي ينبغي النظر فيها قبل أن تفترض أن المستندات القائمة تغطي الترتيب الجديد.
هل يمكننا التخطيط لطلب الموظف وانتقال عائلته معًا؟
نعم. شاركنا خطط العائلة منذ البداية، بما في ذلك من ينوي الانتقال والتوقيت المفضل. يمكننا النظر في الطلبات وإعداد المستندات معًا، مع التمييز بين المتطلبات والتكاليف والترابطات الخاصة بكل شخص. لا تفترض أن الجميع يمكنهم اتباع التسلسل نفسه أو السفر في التاريخ نفسه.
ما دعم الرواتب الذي قد يلزم إلى جانب تعيين موظف جديد؟
ينبغي أن يميّز النطاق بين احتساب الرواتب وقسائم الرواتب والسجلات المحاسبية والتقارير النظامية ودفع الرواتب. هذه مسؤوليات منفصلة، وليست أوصافًا متبادلة لخدمة واحدة. قبل التعاقد، أكّد المهام المشمولة في الدولة المعنية، ومن يعتمد كل دورة رواتب، ومن المسؤول عن الدفع للموظفين.

خطّط الخطوة التالية لموظفيك.

ناقش الأشخاص المنضمين إلى شركتك والدولة المعنية والدعم المطلوب لمتطلبات العمل أو الإقامة أو الرواتب.

  • مختص مخصص يراجع حالتك.
  • نطاق ثابت مكتوب قبل بدء أي عمل.
  • متوسط الرد 3 دقائق على WhatsApp، 24 × 7.

طلب استشارة

دون أي التزام. سنخبرك إن لم يكن هذا هو المسار المناسب.

تحدث إلى مختص خدمات الموظفين

مهنيون يناقشون شراكة إحالة عملاء

أحِل عميلاً. احصل على مستحقاتك.

أرسل الحالة. نحن ننجز العمل. وأنت تحصل على مستحقاتك.

اربح حتى USD 1,500 لكل عميل

كلما زاد عدد العملاء المنضمين، ارتفعت المكافأة.

تُدفع خلال 30 يومًا من الإنجاز

مباشرةً إلى الحساب.

مكافآت متدرجة مع نموّك

المزيد من الإحالات يفتح مكافآت أعلى.

خطّط لتعيينك أو انتقالك التالي.

اجمع الطلبات والمستندات والمسؤوليات في خطة واحدة واضحة.

خارج ساعات العمل — نرد أول شيء الساعة 9:00 بالتوقيت المحلي. وVy متاح دائمًا.

ملفات تعريف الارتباط الضرورية تماماً مفعّلة دائماً. اختر ملفات تعريف الارتباط الاختيارية التي يمكن لـ Sonsoto استخدامها. سياسة ملفات تعريف الارتباط.